李彦宏谈百度在硅谷策略:研发为主,有兴趣进行投资并购
百度日前在硅谷举行了新研发中心的启动仪式,Coursera的联合创始人、前Google深度学习团队负责人吴恩达(Andrew Ng)在仪式上宣布,正式加入百度,担任负责人科学家,并将多方位负责下辖硅谷人工智能实验室、上海深度学习实验室(原深度学习研究院)和上海大数据实验室的百度研究院。
在仪式结束后,PingWest作为为数不多的中文媒体,和华尔街日报、彭博社和Wired等另外四家美国媒体一起,对李彦宏和吴恩达进行了采访。李彦宏谈到了百度在硅谷的策略将以招聘人才为主,重心放在技术研发上,而在被问到百度是否会跟进阿里巴巴和腾讯的并购投资步伐时,李彦宏称,截至目前,百度“找不到好的公司来收购”。
同时,他多次强调,现在中国传统的线下生意仍然是处于低效的状态,百度将重点用自己的技术打通线上和线下,帮助中国线下生意得到优化,“填满线下影院、餐馆和卡拉OK的座位”。对于微信在海内外的快速崛起,李彦宏称,这是一个很大的市场,他并不觉得这是竞争,百度还是应该专注在自己的优势领域。“我们有自己的优势,但是在通讯领域,我们不是十分擅长。搜索是我们的专长。”
以下是摘选的问答实录:
Q: 阿里巴巴和腾讯都在积极地在硅谷进行收购,那么对于百度来说,下一阶段你们会有什么收购计划吗?
李彦宏:我们总是对收购持开放态度,但是还没有公司成功地被我们收购。不是我们不想,而是我们找不到好的公司来收购,我们有兴趣和资源来寻找好的公司,我们也有很多的现金,并且有好的收入,所以我们想要对未来投入,特别是技术领域,而硅谷有很好的技术,我们也想在这里招聘好的人才,所以我们会不断地花更多时间和资源来保证我们有较好的人才。
中国是一个高速增长的市场,有很多机会,也有很多好的公司,我们在过去十四年里都很专注在搜索领域。搜索的含义也在发生变化,过去的搜索是指人们搜索信息,而在移动端,它更多指的是人们搜索服务。在移动端,它可以比PC端做的更多。比如说当你搜索一部电影的时候,在PC上,出现的是它的官方网站,但是移动端,你可以获得周围的影院,你可以选择一个买票,选座,然后通过百度叫来一辆出租车,然后去看电影。你可以做这些事情而不离开百度的搜索框。这些带来了很多的机会,而技术的变化,比如语音识别技术,我们可以让用户通过语音输入搜索请求,甚至是通过相机来拍照搜索。我们已经支持这样搜索电影了,拍海报来识别电影。
Q:百度和里巴巴都持续地进入彼此的领域。所以你们还是打算继续聚焦搜索吗,还是有更多的计划?
李彦宏:我们的使命是连接人们、信息与服务,我认为这还个方向还有很多空间来增长,机会也比很多人想的都大。特别是在中国,因为线下的生意效率很低,我们可以做的还有很多,我们可以填满线下影院的座位,运用我们的推广能力来促进线下生意的运作。我们可以做的还有很多。我们也可以从电商中获利,以及其他。很多人在我们上面投放广告,也有很多人依靠我们的服务来打造自己的生意。我们如果专注在这上面,我们较终是会从各种互联网服务中获利的。我们确信这个,如果我们可以给我们的用户提供较好的技术和服务。
Q:腾讯的微信正在迅速增长,你怎么看待这个竞争呢?
李彦宏:我不觉得是竞争。这是一个很大的市场。我们有自己的优势,但是在通讯领域,我们不是十分擅长。搜索是我们的专长。当我们在海外增长的时候,我们绕了个圈子,我们从日本开始,一个更成熟的市场,然后我们尝试了发展中国家,泰国和埃及,在那里我们接受度很高,市场也在增长,巴西的用户也增长的很快。但是仍然是搜索为主的服务。
Q:需要多长时间,这里的实验室技术成果会应用到你们的产品中呢?
李彦宏:我们没有具体的日期。当我和Andrew Ng以及其他科学家谈话的时候,我并不给他们确切的日期,我们可以非常长期。你可以选择你认为重要的项目,只要它OK,我们不在乎你花多长的时间,1年、5年甚至是10年都可以。只要它较终能在市场上产生大的影响。我们很灵活。
Q:你怎么看待共享经济(Sharing Economy)的兴起,尤其是在中国?
李彦宏:让整个社会都更高效,在中国,线下的生意不是那么有效率。餐馆、电影院、KTV都有很多空座位,当我们优化好技术平台的时候,人们可以接触到更好的资源,这些资源也可以接触到更好的顾客,我们百度拥有较大的平台,人们都非常感兴趣,尤其是移动端的服务。
Q:你对于可穿戴设备的看法是怎么样的?
李彦宏:长远来说,我对于可穿戴设备非常乐观,它会帮助收集很多的信息,我们有较好的大数据能力,我们将会很好的运用这些数据。但是,至于可穿戴设备的具体形态现在还不清晰,我们还不确定它会有多受欢迎。
Q:Andrew,你在百度的目标是什么?
Andrew:我们想要用我们的技术改变世界……当然,这不是一朝一夕的事情。即使一年五年过去,你看到你的技术发挥了作用,但是那样就是改变了世界了吗?还没有。这是长远的目标。我和Robin(李彦宏)也有在谈论实现一些具体的目标,但是现在还不能披露。
Q:在硅谷,人才的竞争非常激烈,那么百度怎么吸引人才呢?
Andrew:自从入职的消息正式公布后,我就已经陆续接到了不少邮件询问工作机会,我看一下,已经有六封了。百度是一个很棒的平台,也有很好的执行力,也很专注。我选择来这里,因为这里是我做AI研究帮助较大的地方,我相信其他的人也是一样。
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